第345章 一个人名

燕刀刀 / 著投票加入书签

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    政非同志现在正焦头烂额,而且他已经从华维的日常工作中退出来了,只负责大事。

    所以,当知道唐缺来访的时候,他并没有打算见。

    “我能帮他解决问题。”唐缺让人传话道。

    政非现在面临的是两个问题。

    一个是华维高层的出走,这个是他自己造成的,但他做的,并不错,只是人都是有欲望的人,这些被他撒出去的人,都成了白眼狼。

    另一个,则是国际大公司的打压。

    先说第一个困境,高层的出走。

    为了进一步打开局面,政非启动了内部创业,鼓励员工出去做华为的代理商。

    其中一个,就是被誉为政非接班人的‘小政非’,李毅男。

    也是个天才型的人物,对于技术和市场,有着常人不具备的敏感。

    2000年前后,华维为了压缩管理层级的需要,也为了给华为迟迟没有起色的数据通信产品构建一个强大的渠道一批人被鼓励出去改做华为的数据产品代理商。

    过去一直立足于运营商市场,华为对渠道市场非常不熟悉,现在想要打开局面,必须使用这种大手笔。

    这个想法本身没错。

    但是很多人的出走,和后面的发展,都是政非始料不及的。

    作为政非最重视的人才,当做亲儿子一样的李毅男,为什么会出走?这迄今仍然是一个谜。

    但可以肯定的是,早在1999年底他就已经决定要离开华维。有传言,他是因为当时职位调整不顺心而走的。

    政非肯定没有想到,这个被他寄予厚望要帮助华为做大数据市场的“儿子”,走了之后,心里想的不是帮助华维建立渠道。

    而是另外两件事:融资、挖人。

    李毅男三个字,在当时的华维,重要性可能仅次于政非。

    他一张口,威力巨大。

    在二零零一年就一下子挖走了上百号研发和市场体系的核心骨干。

    其中包括前华维公司国内市场主管副总裁,原华维技术数据通信部总经理。

    甚至到了2003年底的时候,同是华维系的黄姚旭也率领他创办的君天科技投奔了李毅男。

    到后来,李毅男创造的海湾公司,从组织架构,组织文化,工作方法,甚至作息时间都和华维没有两样,“小华维”之称由此而来。

    根据华维的压强原理(集中优势资源在一定时间内做一件事情),最初,李毅男的海湾公司,也为自己制定了一个“宽带市场局部领先”的策略,结果是如鱼得水,很快就形成在宽带新产品新应用方面的好口碑。

    2001年11月,海湾在国内第一家推出机架式以太网骨干交换机。

    2002年1月,海湾在国内第一家推出AdSL\/VdSL混插大容量机架式IpdSLAm系统。

    2003年5月,海湾在国内第一家推出支持oc192接口的t比特核心路由器。

    海湾甚至声称,“这些宽带网络建设中应用最广泛、最主流的产品领先于国内主要竞争对手12~18个月的时间”。

    当然,这个国内主要竞争对手,也包括华为在内。

    市场也很认可它的产品。据一位海湾广东地区的员工回忆,第一个产品在市场上“简直卖疯了”,其中在宁波网通一个工程中就中标3000万。

    本来,华维从二零零二年,就面临销售疲软,政非焦头烂额。

    海湾这么一弄,这让华维更加难受。

    而李毅男出走,和华维对着干,也是赌华维正在一地鸡毛的时候,无暇顾忌自己。

    李毅男想打一个时间差,希望华维在一段时间内,不会重视自己,但是他小瞧了政非的能量和态度。

    政非是一个危机意识相当强的人,对潜在的机会和危险都极为敏感,而且行动起来既狠且准。之前,二零零一年,华维还在一路高歌的时候,政非就在内部刊发布了文章,《华维的冬天》。预见到了未来的困难。

    李毅男算是个天才,但是在一些手法操作上,有些拙劣了,他收买了一些华维的骨干,但不让这些人辞职,只是利用他们的信息,来规避华维可能给他的风险。

    产品雷同,又用了偷窃一样的手段。

    政非同志自然怒不可遏。

    本来,让你出去,是开拓市场渠道的,但李毅男此举,吃着华为的饭,还造着自己的锅,另立炉灶,已经不是吃饭砸锅这么简单的事情了。

    这是动摇华维的根基。

    高层员工的出走,并且给政非下绊子,还和他抢生意,这是政非的第一个困境。

    第二个困境,那就是国外大公司思科的打压了。

    作为多年的竞争对手,思科频频失利,便动了歪心思,想从技术的角度,解决华维,准备起诉。

    而华维面对李毅男,也和思科面对华为,有些类似。只不过是规模问题。

    上面被思科打压,下面被李毅男等人釜底抽薪,政非愤怒,政非痛苦,政非有点抑郁。

    但愤怒痛苦和抑郁,都无济于事。

    解决问题才是关键。

    可具体怎么解决问题,政非还没有具体的思路,所以才每天抑郁难受。

    而且,华维今年的衰退,已经不可避免。

    华维二零零二年的营业额,比二零零一年低了三十多个亿。

    算下来,华维面临的,是三个问题。

    上被打压。

    下被抽薪。

    营业额下降带来的潜在亏损可能性。这么大的公司,一旦亏损,工资和福利减少,那分崩离析,也是很快的事情了。

    在这个时候,唐缺带着满满的诚意,来了。

    可是政非同志不见。

    “对不起,政总不会见你。”接待唐缺的小姐姐,也比较客气,毕竟是小马哥介绍的,而且小马哥说了唐缺的真实身份,企鹅的幕后真正大老板。

    接待人小姐姐三十岁左右,高跟黑丝短裙小西装,白色衬衫一尘不染。

    典型的都市高阶小白领。

    “请再帮我问一次。”唐缺拿出纸笔,写了三个字,似乎是一个人名,然后叠起来,递给接待的小姐姐。

    “这能行?”小姐姐想要打开纸,看看写了什么字,却没好意思,最后还是没打开。

    不过她觉得没啥用,三个字而已。

    “行不行的,试一试呗,万一政非同志答应见我,而我也恰巧能帮他解决问题,岂不快哉。”

    “好吧,我再去问一下。”接待人小姐姐,看来也是政非同志小迷妹,舍不得政非一直处于痛苦当中。

    她起身,拿着纸上楼。

    她也想知道,唐缺写的三个字,到底有什么威力,能让政非回心转意见唐缺。

    已经动了心思,当着唐缺的面不看,一会进了电梯,可以看一眼。

    唐缺识破了她:“喂,姐姐,你不会偷看吧?”

    唐缺指了指小姐姐手中那张带着三个字的纸。

    “切,小弟弟,你可小瞧我了啊。”接待人小姐姐傲娇的道,但是脸上微微一红,却出卖了她。

    双方该大的都挺大,没有什么小瞧之说。

    “哈哈,看了也不打紧。”唐缺觉得并不是什么秘密,外人知道了,也不能怎么样。